"Je chercherai à établir les normes les plus élevées en matière de déontologie. La réputation de l’Organisation constitue l’un de ses atouts les plus précieux, mais aussi l’un des plus vulnérables. La Charte exige que les fonctionnaires possèdent les plus hautes qualités de travail, de compétence et d’intégrité et je tâcherai de faire en sorte que nous jouissions d’une solide réputation dans ce domaine." Extrait de la prestation de serment du Secrétaire général de l’ONU,
M. Ban Ki-moon le 14 décembre 2006

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Le PNUD a annoncé la nomination d’un nouveau Chef du Bureau de la déontologie Mme Elia Armstrong du Canada est depuis décembre 2006, en charge de la gouvernance et de l’administration publique auprès du Département des affaires économiques et sociales (DESA). Auparavant, elle avait aidé à monter des opérations du nouveau Bureau de la déontologie au Secrétariat. Elle a également été pendant six ans spécialiste de l’administration publique du DESA, et travaillé comme consultante pour la réforme de la fonction publique, principalement sur la déontologie du secteur public. Mme Armstrong remplace M. Karunesh Bhalla, qui a été le Chef du Bureau de la déontologie du PNUD depuis décembre dernier.

Justice interne Le Secrétaire général a nommé, le 11 juin, la juge Kate O’Regan, de l’Afrique du Sud, comme cinquième membre et Présidente du Conseil de justice interne, l’instance créée par l’Assemblée générale pour aider à mettre en œuvre l’indépendance, le professionnalisme et la responsabilité dans le nouveau système de l’administration de la justice aux Nations Unies. Mme O’Regan a été choisie par consensus, par les quatre autres membres de ce Conseil. >>> La suite

Réforme de la gestion de l'ONU : Ban Ki-moon demande la création d'un contrat unique Lors d'un débat de l'Assemblée générale consacrée à la réforme de la gestion de l'ONU, le Secrétaire général a demandé aux Etats Membres d'approuver ses propositions, notamment l'harmonisation des conditions de recrutement en proposant un seul contrat au lieu des 15 formules inégalitaires actuellement utilisées. >>> La suite

 

Rapport du Secrétaire général sur l'activité de l'Organisation
Réforme des Nations Unies : mesures et propositions
Examen de l'efficacité du fonctionnement administratif et financier de l'Organisation des Nations Unies
Amélioration de la situation financière de l'Organisation des Nations Unies
Nomination des membres du Comité consultatif indépendant pour les questions d'audit
Nomination d'un membre du Comité des commissaires aux comptes

 

REFORME DES NATIONS UNIES Rapports et documents de référence

Liens ONU

Réforme de la gestion de l'ONU "INVESTIR DANS L'ORGANISATION DES NATIONS UNIES" pour lui donner les moyens de sa vocation mondiale

SEPT DEOMAINES D'ACTION POUR UNE REFORME DENSEMBLE DU SECRETARIAT

Examen global du système de gouvernance et de contrôle de l’ONU et des fonds, programmes et institutions spécialisées des Nations Unies

Réforme de l'ONU : Kofi Annan présente un vaste projet de refonte de la gestion de l'Organisation des Nations Unies (Lire le rapport)

Bureau des services de contrôle interne

Site de l'ONU consacrée à la réforme

Division des achats des Nations Unies

Groupe de vérificateurs extérieurs des comptes de l'Organisation des Nations Unies, des institutions spécialisées et de l'Agence internationale de l'énergie atomique

Commission d’enquête indépendante sur le Programme "pétrole contre nourriture" présidée par M. Paul Volcker

UN reform: Moving from rhetoric to reality

Actualité des institutions spécialisées des Nations Unies

Autres liens

Government Accountability Project

Transparency International

Deloitte & Touche Cabinet d'audit financier

UN Management Reform in Progress

U.N. Issues Groundbreaking Whistleblower Policy

 

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